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昨対比125％のトップラインを伸ばした 外食企業が語る 「人財の採用・育成・定着施策」
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リファラル採用の始め方や促進ノウハウ「西日本企業の」事例公開セミナー
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- 2021/1/28 11:00～
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エンゲージメントと採用を結びつけるプラットフォーム「MyRefer」サービス紹介セミナー（30分開催）
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【見逃し配信中】Withコロナ時代の採用・組織論を考える～今経営に求められるHR戦略と処方箋とは～
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【見逃し配信中】複数内定承諾者がコロナ時代の就活への本音を語りつくす！内定者エンゲージメントセミナー
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【見逃し配信中】社内の最適配置を加速する「インターナルモビリティ」の意義と促進するメソッド
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富士通株式会社登壇｜大手企業でエンゲージメントの高い組織を創るリファラル採用
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【5社限定】西日本の中堅・大手企業様向け リファラル採用の始め方、促進ノウハウ・事例公開セミナー
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【５社限定】西日本の中堅・大手企業様限定 リファラル採用相談会
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コープさっぽろが語る｜リファラル採用で改革する北海道郊外エリアの人材獲得
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ニューノーマルのHR戦略｜西日本企業のリファラル採用活用事例と相談会
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【見逃し配信終了】SIerの理系採用のカギとなる内定者リファラルの4つのポイント
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【見逃し配信終了】小売企業が学生を｢集めて｣｢辞退させない｣内定者リファラル５つのメソッド
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アッテル × MyRefer｜採用DXセミナー～HRTech企業2社が語る、活躍人材の採用と強い組織づくり～
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ザ・キッドの社長が語る採用コストを1/3にした店舗型リファラル採用の極意
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【５社限定】求めるITエンジニアを採用したい企業のためのリファラル採用活用相談会
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オンラインインターンから内定承諾までつなげるデータドリブンコミュニケーション術
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介護業界の採用を変える新常識。としわ会が伝える介護士の採用コスト1/3に成功した友人紹介採用
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【大手企業５社限定】リファラル採用相談会
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シンフィールド × MyRefer｜採用ターゲットの集客&自社のストーリーの伝播「リファラル採用の落とし穴」と「自社ストーリー作成虎の巻」
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日比谷花壇の「内定者リファラル」の魅力とは。学生に会えない時代の新卒採用手法～21卒の20％が後輩紹介～
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【緊急開催】複数内定承諾者がコロナ時代の就活への本音を語りつくす！内定者エンゲージメントセミナー
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